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【上板橋】グループホームの副ホーム長候補/介護福祉士

正社員 管理者・管理者候補 たのしい家 上板橋(グループホーム)
週休2日 学歴不問 高収入 昇給・賞与あり 交通費支給 制服貸与 見学可 WEB面接可

キャリアアップを目指したい方注目!/介護福祉士を活かしてマネジメント補佐のお仕事!将来の管理職候補として活躍!

仕事情報

たのしい家とは

私たちケア21が、介護のプロだからこそ大切していること。
それは、まるで『我が家』にいるような心地よさです。
いつまでも住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いに応えるために
認知症グループホーム『たのしい家』シリーズを展開しています。

【働きやすさのポイント①】

ICT化で業務負担を軽減!
ICT化を推進中!介護記録はタブレット端末で管理しています。
その結果、月の残業は5時間以内!ほぼ定時上がりを実現しています◎

募集情報

雇用形態正社員
仕事内容副ホーム長候補として業務をお任せ≫
・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務
・ご家族の対応や入居促進、見学対応
・営業活動
・他職員へ業務や介護技術指導等、育成
・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐
※ホーム長と協力して行います。
勤務曜日・時間シフト制(例)/施設により異なる
早番) 7:00~16:00
遅番)10:00~19:00
夜勤)16:00~翌9:00
休憩60分
※1か月単位の変形労働時間制
資格【必須】
・介護福祉士
・介護の実務経験5年以上
給与参考月給33万8,400円~34万8,400円
・基本給 175,000円
・地域手当 30,000円
・特定処遇手当 69,600円
・業態手当 3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円~20,000円
・時間外調整手当 25,000円(10~11時間分の固定残業代含む。超過分別途支給)
・夜勤手当 25,000円(5回分見込み)
*夜勤の有無に関わらず夜勤5回分の固定支給(6回以上は別途支給)
待遇・福利厚⽣・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
◆各種社会保険完備
◆健康診断年1回
◆制服貸与
◆一芸手当(5,000円/年)
◆キャリア支援制度
◆研修制度(入社時研修・OJT研修など)
◆定年制度なし
◆誰伸び人事制度(人と比べない人事評価制度)
◆前払退職金制度
◆組合制度(共済制度)
◆持株会制度
◆お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
休日シフト制(希望休制度あり)
週休2日(月の公休は8-9日程度)
年間休日111日
・夏冬休 (7日間)
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・慶弔休暇
・産前産後休業・育児休業
・介護休暇・看護休暇

前月の15日までに希望休を申請頂きます。
*連休取得も可能です。
受動喫煙対策禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
コロナ対策コロナウィルスの対策・感染予防について
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

勤務地へのアクセス

施設名たのしい家 上板橋(グループホーム)
所在地東京都板橋区上板橋一丁目1-12
最寄駅上板橋駅
東武東上本線「上板橋」駅から徒歩約6分

たのしい家 上板橋(グループホーム)の応募情報

施設名たのしい家 上板橋(グループホーム)
所在地東京都板橋区上板橋一丁目1-12
応募方法WEB応募(または電話応募)
応募後のプロセス応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。
※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
代表問い合わせ先株式会社ケア21 求人担当

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・業態手当 3,800円
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・居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円~20,000円
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・地域手当 30,000円
・外勤手当 25,000円
・業態手当 5,100円
・資格手当あり
初任者、実務者研修5,000円/介護福祉士 25,000円
●外勤手当は13~15時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給
居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円~20,000円
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月給:245,100円~275,100円
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・資格手当あり
初任者、実務者研修5,000円/介護福祉士 25,000円
●外勤手当は13~15時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給
居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円~20,000円
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ホームヘルパー/ケア21上板橋/未経験者OK
正社員 訪問ヘルパー ケア21上板橋(訪問介護)
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●外勤手当は13~15時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給
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・外勤手当 45,000円
(21時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給)
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