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(正社員)訪問介護のサービス提供責任者

正社員 サービス提供責任者 ケア21浪速(訪問介護)
オープニング 日勤帯のみ 学歴不問 40代・50代活躍中

求人案件情報画像イメージ2

仕事情報

ケア21の訪問介護

9時20分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等
12時30分 昼食休憩
14時00分 A様宅 買い物・お食事作り
17時00分 居宅支援事業者との連携等 事務作業
18時00分 退社

充実の待遇&福利厚生

ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり(人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。

会社紹介

ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

募集情報

雇用形態正社員
仕事内容・利用者様への介護サービスの提供
・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導
・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。
仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。
※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。
勤務曜日・時間原則 9:00~18:00(休憩60分)
*サービス都合等により前後する可能性あり
*1ヶ月単位の変形労働時間制(例:30日-171時間,31日-177時間)
資格■下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・実務者研修(ヘルパー1級)
■必要経験
・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず)
*ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。
給与参考月給260,100円~280,100円
■基本給 180,000円
・ケア手当 10,000円
・サ責手当 25,000円
・外勤手当 25,000円(固定残業代13~15時間分として ※超過分は別途支給)
・業態手当 5,100円
・地域手当 10,000円
・資格手当 5,000円~25,000円(実務者研修・介護福祉士)
待遇・福利厚⽣・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃
休日■シフト制(月8~9日休)
※希望休制度あり
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期,冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
※年間休日111日
開設年月日2026年3月
受動喫煙対策敷地内禁煙(喫煙場所あり)

勤務地へのアクセス

施設名ケア21浪速(訪問介護)
所在地大阪府大阪市浪速区敷津西2-13-11 ジェイルミナ501号室
最寄駅JR大阪環状線「今宮駅」
JR大阪環状線「今宮駅」から徒歩7分

ケア21浪速(訪問介護)の応募情報

施設名ケア21浪速(訪問介護)
所在地大阪府大阪市浪速区敷津西2-13-11 ジェイルミナ501号室
応募方法WEBまたはお電話で応募を受け付けております。気軽にご相談ください。
応募後のプロセス応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
代表問い合わせ先株式会社ケア21 採用担当 0120-3148-21 URL:https://www.care21.co.jp/

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・土、日、祝は、100円/時間UP!
・有給及び社会保険については法定通り
※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。
※勤務事業所や業務内容により変動がございます。
 詳しくは面接時にご説明をいたします。
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■基本給 180,000円
・ケア手当 10,000円
・外勤手当 25,000円(固定残業代15~16時間分として ※超過分は別途支給)
・業態手当 5,100円
・地域手当 10,000円
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給与月給30万800円~32万800円
・基本給 180,000円
・地域手当 10,000円
・夜勤手当 60,000円/10回分(平均10回~11回)
・時間外調整手当 48,000円
・業態手当 2,800円
・資格手当
(介護福祉士)20,000円
*時間外調整手当は、時間外労働の
有無に関わらず31~34時間分の固定残業
代として支給。超過分は別途支給。
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超過分は別途支給

【別途支給】
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給与時給1,322円
・昇給、賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・各種社会保険完備
・組合制度
(給与の1.5%月上限3,000円を給与天引き)
(慶弔見舞金・映画館などの割引券など)
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等
(特定の資格を取得する費用を会社が補助)
・一芸認定制度
最寄駅阪神本線 姫島駅より徒歩4分
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給与月給29万1,800円~31万1,800円
・基本給 180,000円
・地域手当10,000円
・業態手当3,800円
・夜勤手当 50,000円/10回分
(夜勤は10~11回が平均回数です)
(月により変動がございます)
・時間外調整手当 48,000円
(時間外労働の有無に関わらず、31時間~
34時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給)
・資格手当
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パート・アルバイト 生活相談員 たのしいデイ 姫島(デイサービス)
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給与1,232円 (業態手当含む)
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パート・アルバイト 介護職 たのしいデイ 姫島(デイサービス)
オープニング 会社説明会 駅チカ(徒歩10分以内) 車通勤可
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■別途支給
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・基本給 185,000円
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・ケア手当 10,000円
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