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有料老人ホームの介護職(夜勤専従)/板橋徳丸

パート・アルバイト 介護職(夜勤専従) プレザンメゾン板橋徳丸(有料老人ホーム)
未経験可 ブランク可 学歴不問 昇給・賞与あり 制服貸与 研修制度あり

初任者研修以上で業界経験3年以上の方、夜間ケアに特化したご対応をお任せします!

仕事情報

【働きやすさのポイント①】

ICT化を推進中!
介護記録はタブレット端末で管理しています。
その結果、月の残業は5時間以内!ほぼ定時上がりを実現しています◎

【働きやすさのポイント②】

キャリアアップを応援!
年1回 キャリア希望調査を行っています。
ケア21のリーダー以上の役職者のうち45%は20代~30代です。
入社2年目で管理職に挑戦した方多数◎

募集情報

雇用形態パート・アルバイト
仕事内容有料老人ホームでの夜間介護業務をお任せします。
・食事介助、就寝介助、夜間巡視、排泄介助、起床介助、記録作成
・近隣施設への応援に行っていただく場合もございます
※月の夜勤は10回程度。
勤務曜日・時間17:00~翌10:00(休憩60分)
※1か月単位の変形労働時間制
資格【必須】
・初任者研修以上の有資格者
・介護経験者(3年以上)
給与参考月給27万800円~
・基本給 170,000円
・地域手当 30,000円
・施設手当 3,000円・
・業態手当 2,800円・
・資格手当 5,000円~25,000円
・時間外調整手当 50,000円(28~31時間分の固定残業代含む。超過分別途支給)
・居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円~20,000円

【別途支給】
・夜勤手当 8,000円/回(月平均8~10回)
待遇・福利厚⽣・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
◆各種社会保険完備
◆健康診断年1回
◆制服貸与
◆一芸手当(5,000円/年)
◆キャリア支援制度
◆研修制度(入社時研修・OJT研修など)
◆定年制度なし
◆誰伸び人事制度(人と比べない人事評価制度)
◆前払退職金制度
◆組合制度(共済制度)
◆持株会制度
◆お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
【G】
休日・シフト制(希望休制度あり)
・月の公休は8~9日(週休2日)
・年間休日111日以上

・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期・冬期休暇(計7日間)
・産前産後休暇、育児・介護休暇有
・慶弔休暇有
受動喫煙対策禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
コロナ対策コロナウィルスの対策・感染予防について
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

勤務地へのアクセス

施設名プレザンメゾン板橋徳丸(有料老人ホーム)
所在地東京都板橋区徳丸4-186-1(地番)
最寄駅東武練馬駅
東武東上線「東武練馬」駅 徒歩13分

プレザンメゾン板橋徳丸(有料老人ホーム)の応募情報

施設名プレザンメゾン板橋徳丸(有料老人ホーム)
所在地東京都板橋区徳丸4-186-1(地番)
応募方法WEB応募(または電話応募)
応募後のプロセス応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。
※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
代表問い合わせ先株式会社ケア21 求人担当

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・時間外特別調整手当 25,000円
・特定処遇改善加算手当 69,600円
・夜勤手当 30,000円/5回分
*時間外調整手当は、時間外労働の有無に
関わらず12時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
*夜勤手当は回数に関わらず5回分を支給
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・資格手当 5,000円~25,000円
・時間外調整手当 50,000円(28~31時間分の固定残業代含む。超過分別途支給)
・居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円~20,000円

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