ケア21の想い
数字で知るケア21
事業紹介
会社概要
【副施設長(副主任)/正社員】たのしいデイ姫島(デイサービス)
正社員
管理者・管理者候補
たのしいデイ 姫島(デイサービス)
オープニング
駅チカ（徒歩10分以内）
ブランク可
学歴不問
主婦・主夫活躍中
会社説明会
昇給・賞与あり
交通費支給
制服貸与
研修制度あり
社会保険加入
見学可
20代・30代活躍中
40代・50代活躍中
60代活躍中
今後ますます人材が必要となる福祉のお仕事！デイサービスの運営・管理に携わって経験を積んでください★
仕事情報
ケア21の経営理念
ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。人を大事にし人 を育てる経営理念の下、全てのスタッフが人に教えることが出来 る人、人の成長に貢献出来る人を目指し、成長出来る環境を提供 しています。
ケア21独自の昇給制度
自社独自の「誰伸び人事制度（人間は年齢に関係なく成長する＝ 誰でも伸びる）」にて、年1回評価致します。加点方式により絶 対評価（他社と比べるのではなく、昨年の自分と比べるどうなの か）にて評価致します。社員全員が成長を実感し、やるがいを高めてもらうことを目的にした評価制度です。
人を育てる研修が豊富
年間600以上の講座の研修をご用意しております。職位に合わせ た研修もありますので、悩みの相談や他施設の事例を参考にする 事も可能です。今後のキャリアを考えるキャリアデザイン、怒り をコントロールするアンガーマネジメント、メンタルヘルス等、 専門研修以外も充実しております。
「たのしいデイ」とは
ケア21が「たのしいデイ」で実現するのは、利用者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要な方のデイサービス」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
募集情報
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | デイサービスでの副施設長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応）、人財育成（面接・面談・OJT)、金銭管理（小口管理 ・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致し ます。 |
| 勤務曜日・時間 | シフト制（休憩60分） 原則 8：30～17：30 1ヵ月単位の変形労働時間制 （暦日30日＝171時間、31日＝177時間） |
| 資格 | 介護福祉士 普通自動車運転免許があれば尚良し |
| 給与参考 | 月給30万8,400円 ・基本給 185,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善還元手当 69,600円 ・時間外調整手当 15,000円 ・業態手当 3,800円 ・夜勤手当 25,000円(5回分/固定支給） ＊時間外調整手当は、8時間分の固定残業代 として支給。超過分は別途支給。 |
| 待遇・福利厚⽣ | ・賞与あり ・昇給あり ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険など） ・定年制撤廃 ・誰伸び人事制度（人と比べない人事評価制度） ・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・各種共済制度(生命・医療・年金) ・持株会制度 ・制服貸与 ・健康診断年1回、メンタルヘルスチェック ・キャリア支援制度等（資格費用補助） 他 【G】 |
| 休日 | シフトによる（希望休制度あり） |
| 開設年月日 | 45778 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） |
| コロナ対策 | コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 |
勤務地へのアクセス
| 施設名 | たのしいデイ 姫島(デイサービス) |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府大阪市西淀川区姫里三丁目6-13 |
| 最寄駅 | 阪神本線 姫島駅より徒歩4分 |
たのしいデイ 姫島(デイサービス)の応募情報
| 施設名 | たのしいデイ 姫島(デイサービス) |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府大阪市西淀川区姫里三丁目6-13 |
| 応募後のプロセス | 応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください. |
| 代表問い合わせ先 | 株式会社ケア21 求人担当 |
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