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(正社員)訪問介護の管理者候補(副主任)

正社員 管理者・管理者候補 ケア21瑞穂(訪問介護)
駅チカ(徒歩10分以内) 日勤帯のみ 60代活躍中 既卒・第二新卒活躍中 昇給・賞与あり 社会保険加入

求人案件情報画像イメージ1

仕事情報

仕事内容

当社訪問介護事業所の中核となり、管理者と共に事業所運営に携わっていただきます。サービス提供責任者業務に加え、スタッフ育成・指導、シフト作成、居宅事業所への営業、売上管理…正直に言って、あなたに求めることも多いです。これまでのご経験をフルに活かし、当社で更なるキャリアアップを実現して下さい。

ケア21の経営理念

ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。

充実の待遇&福利厚生

ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。

会社紹介

ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

募集情報

雇用形態正社員
仕事内容● 仕事内容 当社訪問介護事業所の中核となり、管理者と共に事業所運営に携わっていただきます。サービス提供責任者業務に加え、スタッフ育成・指導、シフト作成、居宅事業所への営業、売上管理…正直に言って、あなたに求めることも多いです。これまでのご経験をフルに活かし、当社で更なるキャリアアップを実現して下さい。 ●ケア21の経営理念 ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。 ●充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。 ●ー ー ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎
勤務曜日・時間7:00~20:00(実働8時間)*1ヶ月単位の変形労働時間制(例:30日-171時間,31日-177時間)★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。調整で早上がりも可能です。
資格■必要資格・介護福祉士■必要経験・実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)
給与参考月給324,700円
■基本給 175,000円・ケア手当 10,000円・特定処遇加算 69,600円・外勤手当 45,000円(固定残業代22時間分として ※超過分は別途支給)・業態手当 5,100円・地域手当 20,000円
待遇・福利厚⽣・昇給あり(年1回/4月)・賞与あり(人事考課・業績による)・交通費実費支給(月額上限50,000円)・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月・各種社会保険完備・健康診断(年1回)・制服貸与・前払退職金制度(勤続1年以上)・組合制度(共済制度)・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)・定年制撤廃
休日■シフト制(月8~9日休)※希望休制度あり・有給休暇(入社半年後10日付与)・夏期,冬期休暇(計7日)・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇※年間休日111日
受動喫煙対策敷地内禁煙(喫煙場所あり)

勤務地へのアクセス

施設名ケア21瑞穂(訪問介護)
所在地愛知県名古屋市瑞穂区妙音通三丁目49 第2宏和ビル2階
最寄駅妙音通駅
・名古屋市営地下鉄名城線「妙音通」駅から徒歩約2分
・名鉄名古屋本線「呼続」駅から徒歩約6分

ケア21瑞穂(訪問介護)の応募情報

施設名ケア21瑞穂(訪問介護)
所在地愛知県名古屋市瑞穂区妙音通三丁目49 第2宏和ビル2階
応募方法WEBまたはお電話で応募を受け付けております。気軽にご相談ください。
応募後のプロセス応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
代表問い合わせ先株式会社ケア21 採用担当 0120-3148-21 URL:https://www.care21.co.jp/

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【別途支給】・送迎手当大型車(7名以上):100円/1往復普通/軽自動車(6名以下):50円/1往復・ヘルプ手当1,000円/1勤務別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合※出張圏にある事業所への応援は対象外
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