ケア21の想い
数字で知るケア21
事業紹介
会社概要
(正社員)デイサービスの管理者
正社員
管理者・管理者候補
(正社員)デイサービスの管理者
駅チカ（徒歩10分以内）
ブランク可
60代活躍中
主婦・主夫活躍中
既卒・第二新卒活躍中
昇給・賞与あり
社会保険加入
仕事情報
仕事内容
【デイサービスの運営業務】・契約手続・営業活動、予算管理・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など※ブランクがある方も相談可※ご経験に応じて、業務をお任せ
会社紹介
ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎
募集情報
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ● 仕事内容 【デイサービスの運営業務】・契約手続・営業活動、予算管理・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など※ブランクがある方も相談可※ご経験に応じて、業務をお任せ ●ー ー ●ー ー ●ー ー ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ |
| 勤務曜日・時間 | 原則 8:30～17:30(休憩60分)＊シフト等により前後する可能性あり＊1ヶ月単位の変形労働時間制(例：30日-171時間,31日-177時間) |
| 資格 | ■必要資格1.下記いずれかの介護資格をお持ちの方・初任者研修(ヘルパー2級)・実務者研修(ヘルパー1級)・介護福祉士2.普通自動車運転免許(AT限定可)■必要経験・デイサービスでの管理者経験・介護経験(5年以上)・マネジメント経験 |
| 給与参考 | 月給268,800円 ■基本給 190,000円・ケア手当 10,000円・役付手当 10,000円・時間外特別調整 45,000円（固定残業代28時間分として ※超過分は別途支給）・業態手当 3,800円・地域手当 10,000円・資格手当 5,000円～15,000円(実務者研修・介護福祉士)【別途支給】・送迎手当大型車(7名以上)：100円/1往復普通/軽自動車(6名以下)：50円/1往復・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有)別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 |
| 待遇・福利厚⽣ | ・昇給あり(年1回/4月)・賞与あり(人事考課・業績による)・交通費実費支給(月額上限50,000円)・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月・各種社会保険完備・健康診断(年1回)・制服貸与・前払退職金制度(勤続1年以上)・組合制度(共済制度)・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)・定年制撤廃 |
| 休日 | ■シフト制（日曜休み、他）・有給休暇(入社半年後10日付与)・夏期,冬期休暇(計7日)・産前産後休暇・育児,介護休暇・慶弔休暇※年間休日111日※月平均8～9日休み（希望休あり）イベントやご利用者様都合により日曜出勤の可能性もございます |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
応募情報
| 応募方法 | WEBまたはお電話で応募を受け付けております。気軽にご相談ください。 |
|---|---|
| 応募後のプロセス | 応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。 |
| 代表問い合わせ先 | 株式会社ケア21 採用担当 0120-3148-21 URL:https://www.care21.co.jp/ |
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